2010年度新卒採用活動では、以下のようなセミナーの開催を予定しています。当社採用ホームページもしくはリクナビ、日経Naviよりエントリーしていただいた方に、セミナーのご案内をさせていただきます。当社の社員と実際にふれあうことができ、理解を深めていただくことのできる有効な機会ですので、ご都合の合う方はぜひご参加下さい。
就職活動で一番多く会うことになる人事部の社員。「いったいどんな人たち?」「どこをみているの?」という素朴な疑問・質問に、現在「ジンジ」の仕事をしている社員がお答えします。 (10 月東京、11 月大阪)
就職活動をはじめたばかりの仲間とボードゲームを使って楽しみながら、信託銀行が行っている仕事の全体像を理解していただく体感型セミナーです。また、内定者との交流会も用意していますので、就職活動の疑問をフランクにご質問ください。 (11〜12 月東京・大阪/1 月札幌・仙台・名古屋・広島・福岡)
社員1名と学生3〜4名での小規模質問会です。入社1〜2年目の若手社員が皆さまをお待ちしています。日ごろの疑問をぶつけてみてください。 (12月東京)
社員1 名と学生3〜4 名での小規模質問会です。入社7〜8 年目程度までの若手社員が皆さまをお待ちしています。仕事の面白さ・やりがい・苦労など、どんどん聞いてみてください。 (1月東京・大阪)
社員1 名と学生3〜4名での小規模質問会です。各部門で中心プレーヤーとして活躍している中堅社員から、仕事の醍醐味や深みを感じてみてください。 (3月東京・大阪)
社員1 名と学生3〜4 名での小規模質問会です。若手・中堅社員が皆さまをお待ちしています。ぜひ、フランクに日ごろの疑問をぶつけてみてください。 (1月京都/3月札幌・仙台・名古屋・京都・広島・福岡)
女性の働き方について皆さまと一緒に考えるセミナーです。当社が長年考えてきた人事制度をご紹介しますので、皆さまのキャリアプラン作りの参考としてください。また、後半部分では、実際に当社で働く女性社員との交流会もご用意しています。 (12月東京/1月大阪)
年明けから就職活動をはじめた方向けのセミナーです。信託銀行の仕事を基本的なことからご説明します。若手社員との交流もありますので、ぜひ気軽にご参加ください。内容は10月以降、学校内会社説明会でお話しているものと同様です。 (1〜2月東京・大阪)
信託銀行に興味を持っていただいた皆さまに、当社の仕事を部門別に詳しくご説明します。また、後半部分では、それぞれの部門で活躍する社員との交流会を行いますので、より具体的な業務イメージを持っていただけます。 (1〜2月東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・京都・広島・福岡)
当社の各部門でプロフェッショナルとして活躍する社員と直接会話できる機会です。説明会形式ではなく、各部門でブースを用意していますので、興味を持った部門で何でもご質問ください。 (2月東京)
信託銀行にある理系出身者が活躍するフィールドをご紹介します。「アクチュアリー」「クオンツ運用」「金融システム構築」・・・など、理系の方から質問の多い業務についても詳しくご説明します。 (2月東京・大阪)
入社2 年目までの若手社員との懇親会です。選考直前に聞いておきたい疑問・質問に、就職活動の先輩がお答えします。 (3月東京・大阪)
当社は日経仕事ゼミに協賛しています。実際の仕事の中身にふれながら、皆さまに「信託銀行で働く」ということを考えていく場所を提供していきます。詳しくは日経仕事ゼミホームページをご覧ください。
人事部採用グループが各大学で行う信託業界および会社の説明会です。できるだけ多くの学校に訪問し、当社の魅力をお伝えしたいと思っています。